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绩效
绩效考核方法有哪些
作为人力资源管理的重要组成部分，绩效考核起着基础的作用，它给人力资源管理各个方面提供反馈信息...
绩效
从KPI到积分制，中式管理缘何制胜？
近几年来，每个月都有一批企业家前往一个很小的地级市（湖北荆门）学习一种名为积分制的管理方法。...
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绩效
团队的高绩效从何而来？
大多数HR从业者都被公司要求做过绩效，而且对这项任务的要求通常总是包含这样两点...
绩效
海底捞绩效管理体系：如何才能做好绩效管理？
近期与餐饮人接触，很多餐饮掌柜都会问我这样的问题，“你们的员工是怎么培训的，为什么你们的员工...
绩效
卫哲：考核的目的不是晋升，而是让团队进步
我经常说：一个公司，你要什么，你考核什...
绩效
KPI，嫁给了SMARTER
由于人力资源管理工作出身，所以对公司的绩效管理实践有些感悟的。绩效（PERFORMANCE）...
绩效
你的绩效管理没毛用？我给你指条明路！
关于绩效管理，老板说，中国企业的文化就是搞不了绩效管理，是HR们引错了路；HR们却说，中国企...
绩效
绩效评估，关键是沟通而非评估
绩效评估是一种出发点很好的管理流程，但企业实际运用时存在着不少问题。根据我多年的观察，发现有...
绩效
榆林市委老干部局制定《积分制绩效考核办法（试行）》 提振干部干事创业精气神
为进一步贯彻落实“三项机制”，全面准确地评价干部工作业绩和工作效能，提振干部干事创业精气神，...
绩效
关于KPI，任正非只说了5点，却振聋发聩！
1、由工资推到KPI 很多公司做预算时，一直是给下属安排任务，这就等于“逼着”下属去做。我们...
绩效
你们公司的KPI，是不是早已成为鸡肋？
KPI本身的问题不仅是“不好用”，而且它会让管理者“不用”或者“乱用”。 KPI管理（Man...
绩效
导致绩效考核失败的五大错误，你不可犯！
绩效考核执行不下去、员工对考核不满在企业中是一种普遍现象，公司绩效考核制度出台，前压后赶，管...
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