目标关注

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如何关注他人目标 1、在哪里可以关注他人的目标？ ①在目标模块点击所有团队，查看目标看板可以...
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第三步—执行目标

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如何执行目标 1、创建关键任务 在任务模块，点击创建任务可以创建或者派发任务（设置负责人为他...
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其他设置

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其他设置 1、如何设置目标权限？ （1）设置目标创建权限 一般情况下，公司级/部门级/个人级...
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2021-4-1

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1、批次考核任务增加考核结果和考核面谈记录 增加各级评分节点的分值信息如下： 考核面谈记录如...
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2021-1-21

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1、评分人重新提交评分 评分人在整个评分阶段结束前，可在考核任务详情中重新提交评分，如下： ...
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2021-1-7

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1、锁定类别，可单独编辑权限 编辑绩效模板时可配置指标类别属性为是否锁定。当锁定类别时，可配...
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2020-12-25

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1、绩效模板增加指标自定义评分流程 增加自定义评分流程，可为各个指标配置不同的考核流程并指定...
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2020-12-17

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1、自动评分支持多条件公式 可在不同条件组合的场景下，定义不同的公式，如下： 对于以下复杂的...
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2020-12-10

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量化指标可支持自定义公式，如下： 2、更新完成值增加备注字段 3、提交面谈辅导和评论时，可上...
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