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OKR
干货|okr什么意思简单来说明清楚,一文看懂OKR
OKR(Objectives and Key Results),字面翻译的意思即“目标和关键...
OKR
如何使用北极星OKR写OKR周报
首先在【执行】中找到【周报】,选择需要创建周报的周期,然后点击【立即创建】 显示任务的完成度...
OKR
okr工作法的简单总结,到底什么是OKR
OKR工作法简要总结 OKR工作法意为 Objective, Key Result,被广...
绩效
绩效管理只是人事管理工具?
谈到绩效管理的作用时,很多人会说:绩效管理主要是用来发工资、调薪、发奖金、晋升、调岗、解聘等...
OKR
绩效
KPI和OKR到底有什么区别?哪些公司适合用OKR
目标设定是领导者最重要的日常工作之一,我们每年、每个季度、每个月甚至每个星期都要做目标设定,...
2021-4-23
1、增加工作事项类别绩效模板增加工作事项类别如下:该类别可自由输入文本,用于年终总结类的绩效...
积分规则
积分是根据考核任务计算获得,可用于绩效工资或绩效奖金的计算。现在您可以联系北极星客服为您开通...
直属主管的设置
当您在钉钉后台为员工设置了直属主管时,如下: 在北极星绩效中设置的直属主管按照钉钉后台的设置...
绩效等级分布规则
按不同岗位角色,指定相应的等级分布规则,本应用目前支持两种等级分布规则,分别是: 1、考核得...
将指标加入看板
指标看板用于对多层级量化指标的完成情况进行归因分析,得到员工或下级指标对上级指标的贡献情况。...
自定义评分公式
对于复杂的指标计算公式,您现在可以通过多条件的场景公式来实现自动评分,例如: 考核指标:资产...
指标管理
北极星绩效目前已内置2000 典型考核指标,覆盖20多个行业应用。我们将为有需要的用户开通行...
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