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绩效
绩效管理体系的内容有哪些?
绩效管理体系是企业提升员工工作效率、促进团队协作、达成组织目标的核心工具。一个全面的绩效管理...
OKR
OKR和KPI绩效管理体系的区别
绩效管理体系是衡量和提升员工工作表现的重要手段。OKR和KPI作为两种主流的绩效管理方法,它...
绩效
绩效管理体系怎么搭建?如何有效搭建
绩效管理体系怎么搭建?这是一个企业管理者需要深思的问题。随着市场竞争的加剧,企业对员工的绩效...
绩效
卓越绩效管理体系的特点
绩效管理注重管理者和员工的互动及责任共担,建立有效的激励机制提高员工工作的积极主动性,鼓励员...
绩效
海底捞绩效管理体系:如何才能做好绩效管理?
近期与餐饮人接触,很多餐饮掌柜都会问我这样的问题,“你们的员工是怎么培训的,为什么你们的员工...
绩效
HR应该学会如何完善绩效管理体系
众所周知:“绩效管理是管理者保证员工的工作活动和结果与组织目标保持一致的一种手段和过程。它是...
绩效
提升执行力需检核绩效管理体系
执行力一直是企业十分关注和困惑的问题。影响执行力的因素十分复杂,其中一个重要的原因就是企业的...
绩效
企业如何设计绩效管理体系的评价维度
如果想对一个企业的绩效管理体系做出有效性的评价,必须从以下八个维度进行: 一、战略目标; 二...
绩效
胜任力模型下的绩效管理体系
20世纪70年代,美国著名心理学家麦克利兰(McClelland)提出胜任力(Compete...
绩效
一文读懂平衡计分卡(BSC)与 KPI 的区别!
在企业的绩效管理领域,平衡计分卡(BSC)与 KPI 都是大名鼎鼎的工具,然而很多人却对它们...
绩效
京东算法岗普调涨薪30%背后的启示:企业如何做好绩效管理呢?
近期,国内媒体报道称,京东对全体算法岗位员工进行了30%的普调涨薪,覆盖广告部、搜推部、算法...
绩效
2025全新员工绩效考核制度方案:从“考核”到“赋能”,打造敏捷人才管理体系
2025年,商业环境瞬息万变,企业竞争愈发激烈。传统的绩效考核制度,以结果为导向、强调奖惩,...
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