培训相关文章列表 - OKR管理学院

绩效

企业建立绩效管理系统需要注意什么

在当今竞争激烈的商业环境中，企业要想实现战略目标、提升组织效能和员工发展，建立一个有效的绩效...

4月前 9.6K

绩效

有效的绩效管理的步骤有哪些

在当今竞争激烈的商业环境中，绩效管理已成为组织成功的关键因素。它不仅帮助企业实现战略目标，还...

4月前 8.5K

绩效

绩效管理工作内容是什么

绩效管理是人力资源管理中的核心组成部分，它涉及到对员工工作表现的全面评估和提升。本文将深入探...

4月前 8.4K

绩效

什么是绩效管理？怎么运用？

在当今竞争激烈的商业环境中，绩效管理已成为组织成功的关键因素之一。它不仅关系到员工的个人发展...

4月前 4.3K

OKR

当前中国项目管理的挑战与机遇

在中国经济快速发展的今天，项目管理已成为企业提升竞争力和实现战略目标的关键手段。然而，中国的...

4月前 970

任务

怎么制定企业任务管理系统？

在制定企业任务管理系统时，企业需要考虑多个方面以确保系统能够满足其特定的业务需求和工作流程。...

4月前 5.7K

绩效

HR必修课：掌握关键绩效法则，提升企业竞争力

当谈及绩效考核，人们往往首先想到奖惩机制。然而，绩效考核的真正价值远不止于此，它的目的应该是...

4月前 1.9K

绩效

税务绩效考核存在的问题及建议

‌税务绩效考核存在的问题主要包括：干部作风不扎实、干部结构不合理、岗位目标责任制不规范、评价...

4月前 3.8K

绩效

绩效管理系统设计包括什么？

绩效管理系统是企业人力资源管理的重要组成部分，它有助于提升员工的工作表现和实现组织目标。一个...

5月前 6.1K

绩效

绩效管理具有的特征有哪些

绩效管理是组织管理中的核心组成部分，它涉及到评估、指导和发展员工的工作表现，以实现组织目标。...

5月前 6.3K

绩效

一个有效的绩效管理系统必须具备什么

绩效管理是组织成功的关键因素之一，它有助于确保员工的工作表现与组织的目标和愿景保持一致。一个...

5月前 663

OKR

OKR部门目标怎么写

OKR(Objectives and Key Results)是一种目标设定框架，它帮助团队...

5月前 4.5K

4/16 上一页 1 2 3 4 5 6 下一页