北极星OGSM | 再复杂的战略只用一页纸描述清楚

在企业管理中,管理者常常需要快速传达和执行复杂的战略。然而,传统的战略规划往往涉及冗长的报告和复杂的流程,这不仅消耗时间,还可能导致信息的失真和执行的滞后。OGSM模型以其简洁性,为解决这一问题提供了有效的解决方案,这里我们还为大家提供OGSM模板与数字化工具。

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一、OGSM模型简介

OGSM模型是一种战略规划和执行的工具,它将战略分解为四个核心部分:

  1. Objective(目标):描述组织的长远愿景和定性目标。
  2. Goal(目标):将长远目标转化为可量化、可实现的短期目标。
  3. Strategy(策略):为实现目标而制定的具体行动计划。
  4. Measurement(测量):用于监控策略执行情况和目标达成度的关键指标。

 

二、一页纸描述战略的优势

  1. 简洁性:一页纸的限制迫使管理者精炼信息,专注于最核心的内容。
  2. 易于理解:简洁的格式提高了信息的可读性和理解度。
  3. 便于沟通:一页纸的战略描述便于在团队和组织间快速传达。
  4. 执行力强:清晰的战略描述有助于快速行动和执行。

 

三、如何用OGSM模型在一页纸上描述战略

  1. 明确目标(Objective):用一两句话描述组织的长远愿景和目标,确保其具有指导性和激励性。
  2. 制定具体目标(Goal):将长远目标转化为具体、可量化的短期目标,为每个目标设定明确的时间框架。
  3. 确定策略(Strategy):描述为实现目标所需的关键行动计划,强调策略的可行性和创新性。
  4. 设定测量指标(Measurement):选择能够反映策略执行效果和目标达成度的关键绩效指标(KPIs)。

OGSM模型通过将战略规划简化为一页纸的描述,不仅提高了战略的透明度和理解度,还增强了执行力。这种方法适用于各种规模和类型的组织,能够帮助管理者更有效地传达和实施战略。

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战略目标难落地?北极星OGSM三大步骤打造闭环路径!

1、业务规划

帮助企业将战略层层拆解,确保从高层到基层的每一个员工都能对战略有清晰、一致的理解!

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2、业务执行

战略往往过于宏大或抽象,难以往下层层传递,更难以转化为具体的执行方案,北极星通过 OGSM+A 的模式,对战略进行细化解读,进一步落地战略。

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3、业务复盘

通过设定明确的衡量标准,建立了一套完整的监控和评估体系。系统自动预警,及时发现问题并采取相应的措施。

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北极星OGSM能给您带来什么?

1、目标规划与拆解

解决痛点:在多部门、多层级的组织中,由于语言、理解差异和沟通不畅,导致战略执行过程中的共识不足。

2、结果设定与量化:

解决痛点:目标设定不合理或模糊,团队无法有效聚焦和衡量成果的达成。

3、目标落地与执行

解决痛点:战略往往过于宏大或抽象,难以往下层层传递,更难以转化为具体的执行方案。

4、风险预警与监控:

解决痛点:在战略执行过程中缺乏有效的预警和监控机制,导致无法及时发现和纠正问题。

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