HRBP入门指南:推荐几本入门的绩效管理书
大部分的HR都觉得“绩效”是个难点,推荐几本入门的绩效管理书。
1、《绩效考核与绩效管理》第3版
作者:付亚和,许玉林,宋洪峰,电子工业出版社,出版时间:2017-06
推荐理由:作者是人大背景,体系性的介绍绩效管理体系、绩效考核工具,定义清晰,结构完整。
2、《回归本源看绩效:用绩效管理提升组织员工能力》
作者:孙波,企业管理出版社,出版时间:2013-12
推荐理由:作者是咨询背景,知识体系有延展,提到“战略性绩效管理,全面绩效管理”等,有一定启发性。
3、《绩效使能:超越OKR》
作者:况阳,机械工业出版社,出版时间:2019-02
推荐理由:作者在华为工作过,本书对绩效背后的动机图谱有深度的原创解读,角度新颖,作者还对OKR做了深入浅出的梳理。
4、《绩效管理的8节实战课》
作者:邓玉金,中信出版社,出版时间:2019-11-01
推荐理由:本书侧重实践性、落地性,作者贡献若干原创模型,比如绩效项目落地模型、绩效考核冰山模型,实用性强。
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